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企業文化
 

一、戰略規劃:“四大”戰略

    沖刺一大目標:打造中國園林行業知名品牌;

    培育二大品牌:苗木基地與園林工程;

    發揮三大優勢:基地優勢、人才優勢、品牌優勢;

    構建四大體系:市場開發、品牌建設、團隊管理、業務協作。

二、文化建設

    1、企業愿景:建立景觀苗庫,打造精品工程,領先園林行業;

    2、企業價值觀:開拓創新、精益求精;

    3、企業使命:擁苗木大全,做精品工程,樹百年經典;

    4、企業理念:質量、創新、協作、信譽;

    5、企業追求:以客戶為中心、用勤勞造美景;

    6、企業管理:公正、誠信、效率、責任;

三、公司理念:誠信創業、團結創新、造福人類、鶴立園林

    1、發展理念:開拓創新,與時俱進;

    2、社會理念:美化環境、擔當責任;

    3、員工理念:團結協作、快速執行;

    4、服務理念:客戶至上、盡顯誠信;

    5、合作理念:資源整合、互惠共贏。

四、人才管理

    1、用人標準:能吃苦、能干事、能正己、能溝通;

    2、用人原則:人盡其才、才盡其用;

    3、用人態度:磨礪人的意志、培訓人的技能、提升人的素質;

    4、用人理念:用效益吸引人才,用人才創造效益;

    5、用人承諾:不拘一格用人才,讓貢獻大的人受益更大。

 

 
 
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